關于福瑞
企業文化的層次結構，也可以用一棵大樹來說明：企業形象猶如“樹冠”；企業行為猶如“樹枝”；企業觀念猶如“樹干”；企業精神核心猶如“樹根”。“樹冠”覆在“樹枝”上；“樹枝”長在“樹干”上；“樹干”發在“樹根”上。
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